A Starbucks és a Workers United, amelyek régóta ellentmondanak egymásnak, azt mondják, hogy újraindítják a munkaügyi tárgyalásokat
A Starbucks és az egyesült államokbeli dolgozóit szervező szakszervezet kedden közölte, hogy megegyeztek abban, hogy tárgyalásokat kezdenek a munkaügyi megállapodások elérése érdekében.
A bejelentés áttörést jelentett a két fél számára, amelyek nézeteltérések voltak azóta, hogy a Workers United 2021 végén először szervezett baristákat a New York állambeli Buffalóban található Starbucks üzletben.
„A Starbucks és a Workers United közös elkötelezettségük a Starbucks partnerei érdekében pozitív kapcsolat kialakítása” – áll a Starbucks közleményében. A Workers United hasonló nyilatkozatban megismételte ezeket a megjegyzéseket.
A dolgozók több mint 370 vállalati tulajdonú Starbucks üzletben szavaztak a szakszervezetbe tömörülésre az Egyesült Államokban, de egyik üzlet sem kötött munkaügyi megállapodást a vállalattal.
Az eljárás vitás volt. A szövetségi bíróságok több esetben is elrendelték a Starbucks-t, hogy helyezze vissza azokat a dolgozókat, akiket elbocsátottak, miután szakszervezeti erőfeszítéseket tettek üzleteikben. Az Országos Munkaügyi Kapcsolatok Tanácsának regionális irodái legalább 120 panaszt nyújtottak be a Starbucks ellen tisztességtelen munkaügyi gyakorlatok miatt, beleértve az alku megtagadását, valamint a béremelések és egyéb juttatások fenntartását a szakszervezeten kívüli munkavállalók számára.
A Starbucks kedden közölte, hogy a jóakarat jeléül a szakszervezeti üzletekben dolgozók számára olyan előnyöket biztosít, amelyeket 2022 májusában jelentett be, beleértve azt a lehetőséget, hogy az ügyfelek borravalót adhassanak bankkártyás fizetéseikhez.
A Starbucks volt az első, aki jelezte, hogy jobb kapcsolatot szeretne a szakszervezettel. Decemberben a cég bejelentette, hogy újra akarja indítani a munkaügyi tárgyalásokat azzal a céllal, hogy 2024-ben ratifikálják a szerződéses megállapodásokat. Ezt megelőzően a két fél hét hónapig nem beszélt egymással.
A múlt heti megbeszélések során a két fél világossá vált, hogy „konstruktív út van előre a Starbucks szervezésének és kollektív tárgyalásának jövőjének tágabb kérdésében”.
A Starbucks és a Workers United kedden közölte, hogy a köztük lévő peres ügyek megoldásáról is tárgyalnak. Októberben a Starbucks beperelte a Workers United-et, mondván, hogy az izraeli-Hamász háború elején egy szakszervezeti fiók palesztinbarát közösségi médiában megjelent bejegyzése ügyfelek százait dühítette fel és rontotta annak hírnevét. A cég azt követelte, hogy a szakszervezet ne használja a nevét és a hasonmását. A Workers United ellenpert indított, mondván, hogy a Starbucks rágalmazta a szakszervezetet, és arra utalt, hogy támogatja a terrorizmust.
„Bár rengeteg munka áll még előttünk, a keretrendszer fejlesztése érdekében történő összefogás jelentős előrelépést jelent, és egyértelműen mutatja az együttműködés és a kölcsönös tisztelet melletti közös elkötelezettséget” – áll a szakszervezet közleményében. A Starbucks megismételte ezeket a megjegyzéseket.
